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[推荐]福建猎头公司-工作和生活的平衡是一种个人选择

(作者: www.lietoufj.com 来源:新浪科技  采编:精英猎头  更新时间:2013-6-20 10:36:23 共有1087人次浏览)
问:作为职业经理人,我时常感到每天时间都不够用,身体也在“透支”。请教刘老师,工作和生活的平衡应当如何做到?

    答:工作和生活的平衡当然是个有意义的话题。就这个问题,我曾经当面问过杰克·韦尔奇,他的回答是:根本不存在所谓的“平衡”,这是个“个人选择”,而不是一个问题。言外之意,这是你个人的决定、个人的选择。一个始终想出人头地的年轻人,他在工作上的付出是自愿的、充实的;一个想随大流,甘愿“平平稳稳过一生”的人,他当然会更倾向于八小时后有充裕的自有空间和时间。我很同意韦尔奇的观点:“平衡”不是个问题,是你的选择,你自愿的选择。它是个“个人选择”。你选择了超负荷的奋斗,期望能得到超越平庸的回报,这是自愿的选择,既没什么可骄傲的,也没什么可内疚的。毕竟,人生就是一种经历。理解了这个基本的道理之后,你就应当心平气和地问问自己:是工作在给你压力,还是压力更多的来自自己的“欲望”?

    然而,也不是没有“平衡的方法”。在此,我请你分享一些我个人的做法,就算是一种启发吧。真正的“平衡方法”,应当因人而异,是高度个性化的。(1)培养一项卓越的体育技能。我认识的朋友中,有人长期坚持每周两次激烈的体育运动项目活动,比如打羽毛球、篮球和网球,有人每周至少游一次泳、爬一次山等。事实证明,体育项目是消除疲劳、恢复精力的十分有效的手段。(2)交上一小帮工作之外的朋友。友谊是人生历程中重要的一部分。大喜大悲之时、一筹莫展之时,都是知心朋友可以提供温暖的缓冲。友谊还是你给予和奉献的渠道,能帮助他人,为别人做点力所能及的善事,也是人性本能中愉快和满足感的源泉。工作中的事情,和没有工作关系的朋友聊聊,常常让你茅塞顿开。(3)追求高质量的家庭时间,而不是数量。我的一位做管理咨询的朋友几乎每周都在国内外出差,根本无法保证每天回家,但他长年立下规矩:星期六可以加班,但只要可能,每个星期天一定属于家人。另一位银行家掌管着上千亿元的基金盘子,香港、上海、北京三地轮流跑,但每个月必须有一个完整的周末在深圳的家里度过,每年孩子的家长会,他必须去一次。(4)培养其他爱好。这必须是真正的爱好,而不是形式上的。艺术、收藏、旅游、诗歌、摄影……还有许多其他工作之外的项目,可以使人保持年青、兴致勃勃。工作之余的爱好,让你觉得生活中至少还有些属于自己的东西。

    当然,还有其他的“平衡”做法,因人而异。我想,只要自己愿意探索,积极的态度和阳光的心态总会帮你找到适合自己的方法。

    问:如今,公司员工中越来越多的人使用智能手机、iPad等工具收发电子邮件、登陆公司网站、网上搜索信息等,许多公司的管理层开始担心这会对企业的信息安全产生隐患。你对此有何建议?

    答:回到上世纪80年代末,当时个人电脑(PC)开始取代大型计算机系统,不仅使得当时的蓝色巨人IBM濒于垮台,也引发了一场史无前例的技术革命,新的电脑公司(从康柏到戴尔)应运而生。之后,围绕着PC进入企业级应用的业务兴起,如IT外包业务、SAP等公司的ERP软件产品,等等。一句话,人们开始接受一个不争的事实:PC成了企业信息化系统的主流,人们不得不积极地拥抱这个潮流,并积极地解决随之带来的新问题和新机遇。今天,移动智能终端正在悄悄地上演着一场十分类似的变革。

    今天的智能终端,包括了许多形态的手持设备。智能手机是最具代表性的一种,它在逐渐取代笔记本电脑的用途。看看你周边的同事吧:越来越多的人在上班时间的办公电话、客户电话直接打到了手机上,查邮件、查通知或搜索个客户信息用的也是智能手机。近两年来,全世界智能手机的年增长率超过35%,在一些发达国家,这个数字高达60%~70%。问题严重的是,过去20多年来形成的一套成熟的所谓“企业内部IT系统”,开始被这类的“消费终端”逐渐侵蚀。不仅如此,iPad、XOOM、PlayBook等一系列手持、便携的平板终端也参与进来,真正开始形成所谓的“企业信息系统平民化”,或称为“消费者化”(consumerization of enterprise IT)。而且,这些大众消费品可以极为方便地参与到新的社交媒体中,比如国外的Twitter和国内的微博。

    这场变革势不可挡,一定会演变成类似当年PC取代大型计算机的过程,只不过这次的变革比上一次要复杂得多,因为目前全球还是多种操作系统分散在多样化的智能终端里,没有一个像当年的微软Window平台那样一统天下。这给大企业和中小企业用户带来了在信息安全、交易安全等方面的新问题。 如果当年的PC革命使企业产生了专人专项专管企业IT的CTO(首席技术官)或CIO(首席信息官),那么,今天的企业可以考虑有专人或专业团队对移动智能终端的管理。本文甚至曾考虑过企业或许应当增设个新的位子,也许可以叫CCO(Chief Cellular Officer,首席智能移动终端负责人)。通过这样的专业岗位的设立,企业可以开始真正把从手机到iPad之类的消费类产品统一规划到自己的IT系统中去,从信息的获取权限、保密性设置,到系统的接口和兼容,都从正面把移动智能终端的优势发挥出来,同时又保障企业原有信息化系统的完备和安全性。

    另一方面,对电信运营商而言,这是一个千载难逢的好机会。比如,企业客户需要统一的终端管理平台,从计费到补充丢失的手机这些常见的服务、从移动网络安全到订制化移动终端解决方案,商机无限,而且可以避免与IBM等传统IT巨头竞争,真正发挥运营商的特殊优势。运营商应当抓紧研究“集团客户”或“政企客户”这些真实的需求,而不是像过去几年那样,凭想象做一堆好看但无竞争力、弃之又可惜的产品。好东西是简单的,运营商应当积极去做“集团客户”、“政企客户”的CCO 。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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